| ACCÉDER À L'ACCESSIBILITÉ | ALLER AU CONTENU | PLAN DU SITE TAILLE DE LA POLICE : Augmenter | Réinitialiser | Diminuer
En cette période de déclaration obligatoire d'emploi des personnes handicapées,
j'attire votre attention sur le fait que vous êtes susceptibles de recevoir certains courriels frauduleux en provenance d'une société se faisant passer pour l'Agefiph.
Dans ce cas je vous invite à contacter Monsieur Anthony BOM référent handicap au CDG21 afin de lui en faire part.
Dispositif de signalement des actes de violence, d'atteintes volontaires à l'intégrité physique, de discrimination, de harcèlement sexuel ou moral, d’agissements sexistes, de menaces ou de tout autre acte d'intimidation
Depuis le 23 août 2020, toute collectivité territoriale et tout établissement public doit permettre à ses agents de signaler des actes de violence, d'atteintes volontaires à l'intégrité physique, de discrimination, de harcèlement sexuel ou moral et d’agissements sexistes de menaces ou de tout autre acte d'intimidation (décret n° 2020-256 du 13 mars 2020).
Accéder au décret (site Légifrance)
https://www.legifrance.gouv.fr/jo_pdf.do?id=JORFTEXT000041722970
Ce décret prévoit notamment la mise en place :
Les collectivités ont la possibilité de confier cette mission au CDG.
La mission proposée par le Centre de Gestion aux collectivités comprend les points suivants :
Pour bénéficier de cette mission, la collectivité doit conventionner avec le Centre de Gestion.
Dispositif de signalement des actes de violence, d'atteinte volontaire à l'intégrité physique, de discrimination, de harcèlement sexuel ou moral, d’agissements sexistes, de menaces ou de tout autre acte d'intimidation
Si vous êtes victime ou témoin d’actes de violence, d'atteintes volontaires à l'intégrité physique, de discrimination, de harcèlement moral ou sexuel, ou d’agissements sexistes, de menaces ou de tout autre acte d'intimidation et si votre collectivité a confié cette mission au Centre de gestion, vous pouvez réaliser un signalement en complétant le formulaire ci-dessous puis en l’envoyant soit par courrier, dans une enveloppe portant la mention « confidentiel » à l’adresse du CDG, soit par e-mail à l’adresse : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.
Guide établi par le réseau des psychologues CDG Interrégion Est (Avril 2020)
Guide ANACT (Juin 2021)
Circulaire CDG transmise le 28 avril 2020
L'exposition à la Covid-19 doit obligatoirement faire l'objet d'une démarche d'évaluation des risques et être intégrée dans le document unique, comme pour l'ensemble des autres risques professionnels.
Le CDG 21 propose une prestation d’accompagnement à l’évaluation des risques professionnels via l'élaboration du Document Unique. N'hésitez pas, en conséquence, à faire appel à notre service dédié (Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.).
Vous pouvez également effectuer cette démarche en interne. L'INRS et l'Assurance Maladie - Risques professionnels ont élaboré l'outil " Plan d'actions Covid-19 ". Il permet de vous interroger sur les situations à risque Covid-19 et vous propose des mesures pour agir en conséquence. En répondant à une quarantaine de questions, l'outil permet d'évaluer l'ensemble des risques liés à la Covid-19 et de télécharger un plan d'actions. L'outil fournit des conseils génériques qui s'adressent à tous et qu'il est nécessaire d'adapter en fonction de sa collectivité.
En cliquant sur le lien ci-dessous, vous pourrez accéder au site Internet qui héberge l'outil Plan d'actions Covid-19 :
http://www.inrs.fr/media.html?refINRS=outil67
Vous pourrez alors démarrer une session d'essai ou vous inscrire en créant un compte pour sauvegarder et télécharger votre évaluation.
4 avril 2024 : Séance conseil médical formation restreinte
10 avril 2024 : Séance conseil médical formation plénière
8 au 12 avril 2024 : Epreuve orale concours cadre de santé et examen professionnel cadre supérieur de santé
Jusqu'au 30 juin : campagne de recensement pour les concours